Resumo: Os Coworkings são uma ótima opção para as grandes empresas, pois possibilitam um controle maior nos gastos e ainda oferecem um local confortável e adequado para o trabalho.
Além disso, as pessoas que trabalham de home-office podem ter mais contato com pessoas durante seu expediente.
Coworking: Uma ótima solução para reduzir custos
Muitas empresas de grande porte estão migrando para os Coworkings, isso porque em um coworking não envolvem tantas burocracias que estas empresas teriam ao alugar um local e os gastos são fixos. Um aluguel de um escritório para uma empresa de grande porte envolve muita burocracia, serviços de manutenção, taxas, internet, etc.
Se calcularmos todos estes gastos, veremos que esse valor pode ser muito alto e que pode apresentar possíveis variações mensais.
O que pode ser um problema neste momento de instabilidade econômica, onde muitas empresas estão reduzindo ao máximo os seus gastos.
Os Coworkings são uma ótima opção para as grandes empresas, pois possibilitam um controle maior nos gastos e ainda oferecem um local confortável e adequado para o trabalho.
Gestores de grandes empresas como: Facebook, Banco inter, Microsoft, Renault, Algar, Rappi entre outras, perceberam que as vantagens de aderir à flexibilização dos espaços de trabalho são muitas. Elas vão muito além da redução de gastos, envolvendo qualidade de vida e crescimento de seu negócio.
Um dos principais motivos é a eficiência operacional e dinamismo dentro e fora do escritório. Muitas empresas desmobilizaram algumas salas tradicionais comerciais em diferentes regionais. Proporcionando, além de uma economia de 50% e mais eficiência operacional, flexibilidade e qualidade de vida para os seus colaboradores.
Escolha o dia e a hora para trabalhar
Claramente, trabalhar em um escritório tradicional não permite ao funcionário ter a liberdade de montar o seu próprio cronograma de trabalho.
Além disso, morar longe do escritório gera estresse, principalmente por conta do deslocamento, trânsito e a pressa do dia a dia.
E não podemos nos esquecer também que muitas vezes funcionários precisam realizar tarefas fora do horário de expediente. E isso pode ser um grande problema!
Conexão maior entre a empresa e o colaborador
Alguns anos atrás, quando o escritório tradicional ainda era uma tendência, acreditava-se que um funcionário produtivo era aquele que não deveria ter momentos de distração e socialização.
Hoje, sabe-se que isso não é verdade. O convívio com outros colaboradores e colegas de trabalho é essencial para o profissional se sentir mais leve, motivado e feliz.
Ninguém gosta de passar horas trabalhando sozinho sem ter contato com outras pessoas.
Trabalhar de home office pode ser um problema nesse sentido, já que o isolamento social é uma condição deste modelo. Mas em uma empresa de coworking, é fácil resolver esse problema.
